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Activision Blizzards Gewerkschaftsabstimmung für Raven Software geht mit 19:3 Stimmen durch
Blizzard
Geposted
23.05.2022 um 14:41
von
Archimtiros
Die Abstimmung über die gewerkschaftliche Organisierung der Qualitätssicherungsmitarbeiter des Activision Blizzard Studios Raven Software ist erfolgreich verlaufen! Das National Labor Relations Board hat heute per Videokonferenz die Stimmen ausgezählt, wobei 19 dafür und 3 dagegen gestimmt haben. Damit ist die
Game Workers Alliance
nach dem Dutzend Mitarbeiter des unabhängigen Spieleentwicklers
Vodeo Games
die zweite offiziell anerkannte Videospielgewerkschaft in den Vereinigten Staaten.
Der Weg zur gewerkschaftlichen Organisierung war ein turbulenter, der mit einer
Arbeitsniederlegung begann, nachdem die Verträge von 12 QA-Mitarbeitern nicht verlängert worden waren
. Trotz der Ankündigung, dass 500 Teilzeitbeschäftigte in Vollzeitbeschäftigte umgewandelt werden sollten, streikten die Tester von Raven Software fünf Wochen lang weiter und
schlossen sich schließlich der Communications Workers of Amercia an, um als Game Workers Alliance gewerkschaftlich organisiert zu werden
. Wie vorauszusehen war,
entschied sich Activision Blizzard, die Gewerkschaft nicht freiwillig anzuerkennen
, da sie bestritten, dass ~30 Einzelpersonen als angemessene Verhandlungseinheit anerkannt werden sollten, im Gegensatz zu der Gesamtheit des Studios mit etwa 300 Mitarbeitern, und leitete die Angelegenheit zur formellen Abstimmung an das National Labor Relations Board weiter. Heute liegen die Ergebnisse dieser Abstimmung vor.
Dies soll jedoch nicht das Ende der gewerkschaftlichen Kämpfe sein, denn das Arbeitsministerium ermittelt auch gegen Activision Blizzard wegen illegaler Bedrohung von Mitarbeitern und der Durchsetzung einer Social-Media-Politik, die mit den Rechten der Arbeitnehmer auf kollektive Maßnahmen kollidiert.
Wie Bloomberg berichtet
, haben die Staatsanwälte des Arbeitsministeriums festgestellt, dass es genügend Beweise gibt, um eine Beschwerde einzureichen, die zu einem späteren Zeitpunkt von den Richtern der Behörde geprüft wird. Activision Blizzard wird jedoch höchstwahrscheinlich gegen alle negativen Ergebnisse vor einem Bundesgericht Berufung einlegen, wobei Sprecherin Jessica Taylor sagt, dass "diese Anschuldigungen falsch sind. Die Mitarbeiter können frei über diese Probleme am Arbeitsplatz sprechen und tun dies auch, ohne dass es zu Vergeltungsmaßnahmen kommt, und unsere Richtlinien für soziale Medien beinhalten ausdrücklich die Rechte der Mitarbeiter aus dem NLRA".
Es stellt sich auch die Frage, was nach der Übernahme durch Microsoft mit der Gewerkschaft geschehen wird, denn man geht davon aus, dass die Übernahme eine schlechte Nachricht für alle aufstrebenden Gewerkschaften sein könnte. Wie die meisten großen Unternehmen ist auch Microsoft in der Vergangenheit eher gewerkschaftsfeindlich eingestellt gewesen und hat 2014 eine
Gruppe von 38 Fehlertestern entlassen
, anstatt sich mit ihren Gewerkschaftsbemühungen zu befassen. Obwohl das Unternehmen technisch gesehen kein offizielles Mitspracherecht hat, da der Verkauf noch nicht abgeschlossen ist, sagte Lisa Tanzi, Corporate Vice President und General Counsel von Microsoft, im März gegenüber der Washington Post, dass
Microsoft einer gewerkschaftlichen Organisierung nicht im Wege stehen wird
, aber wir werden abwarten müssen, ob diese Überzeugung bestehen bleibt, nachdem Microsoft irgendwann im nächsten Jahr offiziell die Kontrolle übernommen hat.
Microsoft respects Activision Blizzard employees’ right to choose whether to be represented by a labor organization and we will honor those decisions.
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